PARIS , 10 de dezembro de 2021 /PRNewswire/ -- A HR Path anunciou hoje que fez uma de suas maiores aquisições, a Integra, desde a criação do Grupo, há 20 anos, reforçando ainda mais sua posição de liderança nas soluções de RH na Europa e região da América Latina.
A Integra foca sua atividade na implementação da solução SAP SuccessFactors HXM (Human Experience Management), externalização de serviços de Gerenciamento de Colaboradores, Salários e Talentos (modelos BPO e TBPO) e Cornerstone OnDemand. Com vários escritórios na Espanha e também na Bélgica e México, fornecem apoio a mais de 100.000 colaboradores na plataforma SAP SuccessFactors.
A HR Path é líder e especialista mundial no setor dos Recursos Humanos há mais de vinte anos e oferece serviços de RH completos, desde pensamento estratégico à implementação de soluções integradas, apoio e serviços de gerenciamento de salários.
Com esta mais recente aquisição a HR Path dá boas-vindas a seus sócios mais recentes, Ignacio San Luis e José Manuel Fernandez , enquanto estes continuam seu desenvolvimento empresarial nestas regiões.
« Esta fusão histórica nos tornará o primeiro integrador da SAP SuccessFactors e especialista em Employee Central Payroll (ECP) na Espanha e, posteriormente, nos posicionar como o número um na Europa e um dos maiores especialistas na indústria de RH em nível mundial. » afirmou François Boulet, Co-CEO e Fundador da HR Path.
Cyril Courtin , Co-CEO e Fundador da HR Path afirmou, « Estamos ansiosos por expandir nossa atividade de « Aconselhamento » na Espanha, pois é um de nossos segmentos de atividade mais procurados e em crescimento nestes mercados com a ajuda de nossos sócios mais recentes.»
« Acreditamos que o sistema de crença compartilhado da HR Path se baseia em nossos 3 pilares do sucesso: Melhorar, Inovar e Inspirar com o apoio da HR Path nos permitirá expandir ainda mais nossa carteira de serviços usando a experiência global e presença no mercado.» afirmou Ignacio San Luis , Cofundador da Integra e novo Sócio da HR Path.
«Nossos clientes atuais e potenciais podem ter a certeza que nossas boas práticas harmonizadas, reforçadas por esta integração, garantirão a execução bem-sucedida de projetos em todos os domínios. Nossos colaboradores beneficiarão de um conjunto mais amplo de carreiras, um maior leque de projetos e de fazer parte de uma grande equipe de consultores para apresentar resultados a nossos clientes.» afirmou José Manuel Fernandez , Cofundador da Integra e novo Sócio da HR Path.
Sobre a HR Path
HR Path, especialista e figura importante nos Recursos Humanos, apoia empresas que consideram a experiência humana essencial para sua transformação digital. Aconselhar, Implementar e Executar são os 3 principais segmentos de atividade da HR Path que contribuem para o desempenho de RH de nossos clientes.
Criada em 2001 em Paris , França, e com seus 1.250 talentos, a HR Path aconselha, integra e trabalha para mais de 1.500 clientes em 18 países. Seu volume de negócios até ao momento equivale a 140 milhões de euros.
Mais informações: www.hr-path.com
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/hr-path
Sobre a Integra
Na Integra, somos especialistas em soluções de Gerenciamento de Colaboradores, Salários e Talentos baseadas no SAP SuccessFactors. Nosso objetivo é oferecer ao departamento de Recursos Humanos, de qualquer empresa e setor, a capacidade de ser tecnologicamente avançado.
Ajudamos desde grandes organizações a PME a melhorarem seus processos de Gerenciamento de talentos juntamente com a Transformação Digital, mantendo sempre o foco nas pessoas.
Mais informações: https://integra-soluciones.net
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Contato de imprensa:
Fabienne Latour
Diretora, Marketing e Comunicação
HR Path
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FONTE HR Path